직장

연말정산 보장성 보험료 공제 조건 정리 (계약자, 피보험자 사례)

살다 보면 이런저런 보험을 가입하게 되는데요. 연말정산에도 보험료 공제를 받을 수 있습니다. 보험료 공제를 잘 받기 위해 어떤 부분을 확인해야 하는지 공제 조건과 가입자, 피보험자를 어떻게 해야 하는지 알아보겠습니다. 보장성 보험료 공제 직장인이 연말정산 받을 때 해당 연도에 가입한 보장성 보험에 대해서 납입금액 최대 100만원을 한도로 12%를 세액공제해주는 제도입니다. 장애인의 경우 장애인 전용 보장성보험에 대해서는 별도로 한도 100만원 추가되며 15% 세액공제 적용 역시 가능합니다. (하단 계산식 참고) 이때 중요한건 보험 가입자와 피보험자가 자신의 연말정산의 인적공제대상으로 체크되어야 가능합니다. 보장성 보험료 : 연간 보험료 납입액 최대 100만원 × 12% 장애인 전용 보장성보험 : 연간 보..

2022. 12. 20. 15:10

직장

연말정산 의료비 공제 대상 및 범위 (세액 공제율, 몰아주기 등)

연말정산 준비하다 보면 빠짐없는 항목 중에 하나가 의료비 공제 아닐까 싶습니다. 본인이나 가족의 의료비가 없다면 너무너무 행복할 텐데, 연중에 꼭 발생하는 경우들이 발생하는데요. 이때 연말정산 의료비 공제를 받기 위해서 알아야 할 내용을 참고하셔서 연말정산을 잘 받으시기를 바랍니다. 의료비 공제 연말정산 의료비공제는 과거에 소득공제였지만, 세액공제로 전환된 공제항목입니다. 본인의 총소득의 3% 초과분부터 공제대상으로 보기 때문에 가족의 의료비까지 잘 살펴봐야 하는데요. 의료비의 경우 본인과 나이와 소득과 무관한 기본공제 대상자에 대해서 합산할 수 있기 때문에 가족 간에 몰아주기도 가능합니다. 따라서 의료비 공제를 어떤 방법으로 공제를 받을 것이진 아니면 자신의 의료비를 몰아줄 것인지 생각할 필요가 있습니..

2022. 12. 19. 17:25

직장

미세먼지 건강 예방 가이드 및 대기오염 주의보, 경보 발령 기준

예전에는 황사 때문에 봄날 공기가 안 좋았는데, 지금은 미세먼지가 계절을 가리지 않고 수시로 찾아오는 것 같습니다. 이와 관련하여 미세먼지란 무엇이고 또 미세먼지 주의보, 경보 등 발령 기준 및 건강을 지키기 위한 가이드를 정리해봤습니다. 미세먼지란? 대기 중에 떠다니는 눈에 보이지 않을 정도로 작은 먼지 입자로, 크기에 따라 미세먼지(PM10 : 지름 10㎛이하)와 초미세먼지(PM2.5 : 지름 2.5㎛이하)로 구분됩니다. 특히, 12월부터 3월까지 겨울철은 대기 정체가 심해지는 대륙성 고기압 영향으로 미세먼지 고농도상활이 자주 발생하며, 이 미세먼지는 매우 작아 숨쉴 때 폐포 끝까지 들어와 바로 혈관으로 들어갈 수 있습니다. 따라서 사람에게 매우 치명적인 질환을 일으킬 수 있기 때문에 주의 또 주의해..

2022. 12. 6. 20:13

직장

연말정산 교육비 공제 기준 및 교육기관 범위

오늘은 연말정산 교육비 공제에 대해서 알아보려고 합니다. 유치원부터 대학원까지 또 직장을 다니며 직업능력개발 및 자녀의 학원 등등 우리 주변에는 항상 교육비와 뗄 수 없는데요. 가족 관계에 따라 교육비 공제 받을 수 있는 범위와 또 교육비 세액공제 한도에 대해서 알아보겠습니다. 교육비 공제 대상자 본인은 물론 기본공제 대상자들의 교육비 공제가 가능합니다. 단, 기본공제의 연령조건에 부합하지 않은 20세를 넘은 배우자, 자녀 및 형제 및 자매 등 부양가족의 교육비도 근로자 본인이 공제 받을 수 있습니다. (단, 소득요건(소득금액100만원 이하) 및 생계요건은 부합해야합니다.) 교육기관 범위에 따른 공제 여부 교육기관 본인 배우자 부양가족 부모 등 직계존속 자녀 및 입양자 등 직계비속 형제, 자매 위탁아동 ..

2022. 11. 23. 14:16

직장

특별연장근로 인가제도 승인 요건 및 신청방법

주52시간 근로시간 제도 도입 이후 연장근로 및 휴일근로가 많이 줄어들었는데요. 이로인해 불가피한 경우에도 근로시간 제한으로 실제 현장의 대응이 어려운 점을 고려하여 2022년 10월 31일 고용노동부에서는 특별연장근로 인가제도 지침을 발표했습니다. 어떤 경우 적용이 가능한지 살펴보겠습니다. 특별연장근로 인가제도 주 40시간 소정근로와 휴일 및 연장근로 등 초과근로는 주 12시간으로 제한된 기존의 주 52시간 제도에서 특별한 사정이 있는 경우 불가피하게 법정 연장근로를 초과하는 경우 고용노동부 지침에 따른 특별연장근로 인가제도를 통해 주 12시간을 초과하는 연장근로가 가능할 수 있도록 만든 제도입니다. 만약 고용노동부에 인가 받지 않고 1주에 12시간을 초과하는 경우에는 노사간 합의를 하더라도 근로기준법..

2022. 11. 10. 15:10

직장

노무제공자의 정당한 실업급여 수급 사유

일반 상용 근로자가 아닌 2022년 7월부터 확대된 노무제공자에 대한 실업급여를 지급 받을 수 있는 사유에 대해서 고용노동부에서 특성에 맞게 발표했습니다. 일반 근로자의 경우에는 아래의 내용과는 다르게 적용될 수 있습니다. 노무제공자란 (특별고용종사자)? 노무제공자란 과거 특고(특별고용종사자)라고 불렀던 직접적으로 노무를 제공하고 그 대가를 지급 받지만 근로자로 인정되지 않은 대상자입니다. 보험설계사, 택배기사, 골프장 캐디 등이 대표적인 직종인데요. 2021년 7월부터 단계적으로 노무제공자의 고용보험 일부 직종 가입을 시작으로 가입범위가 점차 확대되고 있습니다. 노무제공자 실업급여의 노무제공자 고용보험 적용 직종 2021년 7월 : 보험설계사, 학습지 방문강사, 교육교구 방문강사, 택배기사, 대출모집인..

2022. 10. 19. 15:40

직장

퇴직금 IRP (개인형 퇴직연금 계좌) 지급 의무란?

IRP라고 들어보셨나요? 퇴직연금에 가입하신 분들은 이미 계좌계설을 했을 텐데요. 그렇지 않은 분들은 IRP가 생소할 수도 있을 거 같습니다. 오늘은 IRP 개인형 퇴직연금제도 계좌에 대해서 간략히 설명해보려고 합니다. IRP란 (개인형 퇴직연금) IRP는 Individual Retirement Pension의 약자로 말 그대로 개인형 퇴직연금이라는 뜻을 가지고 있습니다. 기존에 IRP는 퇴직연금 사업장에서 퇴직시 DB 또는 DC 형태로 운용금액을 이체받는 계좌였습니다. 하지만 IRP는 재직자 역시 계좌개설이 가능하기 때문에 사업장의 퇴직연금 가입여부와 관계없이 계좌를 개설할 수 있습니다. 그러던 중 최근에는 퇴직급여 보장법 개정으로 퇴직금의 IRP 지급 의무가 적용함으로써 퇴직금 이체 전용 계좌가 되었..

2022. 10. 7. 08:43

직장

특별 연장근로시 건강보호 조치란? (고용노동부 고시 제2021-29호)

부득이한 사정에 따라 고용노동부 장관의 인가 및 승인 시 특별 연장근로를 적용할 수 있는데요. 이때 특별 연장근로에 따라 중요한 건 적절한 건강보호 조치를 하도록 법에 명시되어 있습니다. 오늘은 적절한 조치는 어떤 것이 있는지 알아보겠습니다. 건강보호를 위한 적절한 조치? 근로기준법 제53조 제7항에는 특별연장근로(제4항)를 하는 경우 근로자 건강보호를 위해 건강검진 실시 또는 휴식시간 부여 등 고용노동부 장관이 정하는 바에 따라 적절한 조치를 하라고 하는데요. 이 부분 지켜지지 않는다면 처벌되기 때문에 매우 중요한 부분입니다. 대부분 급한 불인 업무에 몰입되다보니 경우에 따라 놓칠 수 있지만, 가장 중요한 부분입니다. 근로기준법 제53조 (연장 근로의 제한) ① 당사자 간에 합의하면 1주 간에 12시간..

2022. 10. 5. 11:05